为了贯彻“立德树人”根本任务，进一步落实好公司资助育人文件精神，好博体育结合公司工作实际，积极探索劳动育人机制，制定了《好博体育受资助员工义务劳动实施办法》，设立义务劳动的岗位，加强对受助员工的管理和教育。

3月26日-29日，全院各个班级对公司制定的义务劳动实施办法进行了宣传学习，辅导员张宁并带领团学联干部认真学习了文件的核心要求，对本学期义务劳动进行了具体安排。公司在实验室设立义务劳动岗位20个，受资助员工轮流上岗进行义务劳动，实验室指导教师给予全程指导，并做好劳动的记录和考评。

此项举措对引导受资助员工树立知恩感恩、热爱劳动、自立自强意识将起到积极的作用。